El cromatismo industrial y la ergonomía ambiental.
La
ergonomía ambiental es la rama de la
Ergonomía, especializada en el estudio de los factores ambientales,
generalmente físicos, que constituyen el entorno del sistema formado por la
persona y el equipo de trabajo, su
influencia en los aspectos relacionados con la seguridad, la eficiencia y la
confortabilidad. Incluye el estudio de los ambientes térmico, visual, acústico,
mecánico, electromagnético y de distribución del puesto de trabajo; que
descarta la higiene industrial por no suponer un riesgo de enfermedad
profesional, pero que pueden provocar incomodidad en el lugar de trabajo.
El
color ejerce una acción estimulante sobre nuestros sentidos, haciéndonos reaccionar
e influenciándonos psicológicamente. El cromatismo industrial es la técnica de
la dinámica del color y tiene como objeto su aplicación como una fuerza científica
en la organización industrial. En nuestro caso específico, queremos utilizar el
color como un instrumento de la seguridad industrial para la prevención de
accidentes y como una medida de ergonomía o confort visual (No confundir con
los colores utilizados en la (señalización industrial).
La
percepción del color está directamente relacionada con la visión y al igual que
la iluminación, determina el rendimiento visual del trabajador. Una tarea que fuerza al sistema visual a
funcionar a los límites de sus posibilidades puede causar estrés general,
fatiga ocular y disminución del rendimiento, con lo que aumenta la probabilidad
de cometer errores o accidentes de trabajo, por lo cual debe acompañarse la técnica
de cromatismo industrial con la correcta iluminación según la tarea que se
desarrolle en el puesto de trabajo.
Algunas
propiedades que deben poseer los colores en el ámbito industrial son los
siguientes:
El color en los factores de rendimiento:
- Que provean la adecuada luminosidad de la tarea y el entorno
- Que refuercen los contrastes y los relieves en la tarea
- Que homogenicen la tarea con su alrededor inmediato.
- Que compensen la fatiga ocular con cambios de color
El color en los factores de confort:
- Que estimulen la limpieza y el orden (colores claros)
- Que mejoren el rendimiento luminoso
- Que eviten los deslumbramientos.
- Que satisfagan en lo posible los gustos de los trabajadores
- La combinación de los colores deben ser estimulantes y evitar monotonía.
Antiguamente el gris oscuro era el color más usado en los locales industriales. Ahora en cambio, se ha desterrado este color casi por completo, por lo menos en sus tonos oscuros, pues se ha demostrado que una pintura adecuada, además de mejorar la iluminación natural y artificial tiene una gran influencia en los operarios.
Aplicación
técnica del color:
Amarillo: Alegría y estimulo, produce
mayor actividad y eficiencia del personal.
Azul: produce
sensación de frío indicado cuando la temperatura ambiental es alta.
Verde:
Descanso, alivio a los ojo. En combinaciones: azul-verde nos da una sensación de
frialdad y el amarillo verdoso es más cálido y muy suave dando además buena reflexión.
Disminuye la actividad pero aumenta la eficiencia. Recomendado
para Centros de estudios (Amarillo Verdoso)
Rojo: altera los nervios de los operarios, excitación
y peligro lo que puede conllevar a rencillas entre los trabajadores.
Anaranjado: Es brillante y cálido por lo cual eleva la
actividad pero da sensación de calor.
Violeta y Purpura: Producen sensación de sensualidad y
fastuosidad (Salones de belleza, tiendas de ropa)
Recordar que esta técnica
será eficiente siempre y cuando se utilice como apoyo al sistema de iluminación,
sin olvidar la correcta señalización industrial.
En el aspecto industrial, los resultados obtenidos con el
uso técnico del color, han sido inmediatos y positivos, que pueden resumirse de
la siguiente forma:
1. Uso eficiente de la iluminación
2. Mejoría en la visibilidad
3. Medio Ambiente confortable,
fresco y agradable.
4. Entusiasmo por mejorar el orden
y la limpieza.
5. Reducción del estrés y fatiga
visual, creando en el ambiente sensación de alegría y estimulo.
Incrementa la productividad y disminuye el índice de
accidentes y enfermedades laborales.
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